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순환 복무

지금처럼 어려운 시기에는 언제나 반역과 반란의 가능성을 주의해야 합니다. 그 일환으로, 우리 Cabinet Title의 대신인 Target Character(이)가 단체 탈영 및 내전의 위험성을 줄이기 위해 순환 복무 개념의 도입을 제안했습니다. 이는 장군과 그 휘하의 병사들이 한 지역에 머무르지 않고 계속해서 다른 지역으로 교체 배치되게 하는 정책으로, 한 지휘관이 너무 높은 영향력을 갖는 것을 방지할 수 있습니다. 하지만 그런 만큼 이 제도를 도입할 경우 우리 군의 효율성에는 분명한 영향이 발생할 것입니다.
이 제도에 그러한 위험을 감수할 가치가 있을까요? 정말로 장군들이 홍건을 두르고 반란을 일으키는 것을 막을 수 있는 걸까요?
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이 제도에 그러한 위험을 감수할 가치가 있을까요? 정말로 장군들이 홍건을 두르고 반란을 일으키는 것을 막을 수 있는 걸까요?
이 제도에 그러한 위험을 감수할 가치가 있을까요? 정말로 장군들이 홍건을 두르고 반란을 일으키는 것을 막을 수 있는 걸까요?
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